«Важным преимуществом программы является обучение ключевых сотрудников разных бизнес-направлений компании в рамках одной программы с использованием богатейшего опыта старейшей российской школы бизнеса.
Это позволило сформировать единую информационную среду, основанную на ценностях ОАО "Ситроникс", в которой руководители разных подразделений компании одинаковым образом понимают цели, задачи бизнеса и способы их достижения. Такой подход, на наш взгляд, позволяет улучшить качество управления компанией в целом.»
«Мы давно хотели сделать такую большую программу, которая бы отличалась от краткосрочных открытых тренингов и которая бы ставила перед собой такую сложную задачу — научить людей смотреть широко, мыслить стратегически и разбираться в сути вещей».
«Появился другой взгляд на производство в целом. Полезны были знания по экономике, маркетингу, мотивации персонала. Появилось ясное понимание, из-за чего в коллективе происходят различные конфликты, нестыковки интересов».
Масштабная библиотека образовательного контента от ведущих мировых спикеров и видеозаписи всех мероприятий «Синергии»
Исполнительный директор Школы Бизнеса «Синергия», консультант по комплексному развитию бизнеса, эксперт в области стратегического консалтинга и продаж
Бизнес-Тренер для предпринимателей и менеджеров. Управляющий партнер PRO Business Education. Преподаватель МГИМО и РАНХиГС (MBA и EMBA).
Большой корпоративный тренерский опыт по построению стратегии, планированию, обратной связи, в крупных компаниях: ВТБ, Сбербанк, Промсвязьбанк
Предприниматель, управляющий партнер группы компаний «Привилегия». Автор международного проекта PRACTICUM — система подготовки профессиональных менеджеров по продажам для В2В и В2С компаний.
За последние 5 лет провѐл больше 480 тренингов и мастер-классов для компаний из более 100 различных отраслей в 12 странах Мира
Управляющий партнер «К5 Инвестиционная группа». Специалист в области Investment Relations, практикующий «бизнес-ангел», доктор экономических наук. Преподаватель магистратуры «Финансовая аналитика» экономического факультета МГУ.
Директор Центра развития карьеры МГУУ Правительства Москвы. Руководит работой по 5 ключевым направлениям:
— привлечение молодых специалистов для работы в Правительстве Москвы и формирование бренда работодателя;
— организация молодежных карьерных проектов и мероприятий;
— создание образовательных проектов (карьерная школа, программа развития стажеров);
— организация стажировки в Правительстве Москвы и системы наставничества;
— формирование профессионального сообщества.
Получила благодарность Мэра Москвы за вклад в работу по организации Карьерной школы и стажировки в Правительстве Москвы.
Организационный консультант, коуч BITOBE
Опыт сотрудничества: ЕС: RMS, Parex Banka, Latvijas Hipoteku un Zemes Banka, Saules Banka, Rigas Komercbanka, LGS (Служба безопасности воздушного движения Латвии), Rigas Vini, Siera Nams, Rigas Miesnieks, Fazer Latvija, Wriglys Latvija, Koblenz, House of Prince, Aldaris, Wess Latvija и др.
РФ: Сбербанк, Газпромнефть, Норильский Никель, Ростелеком, Национальные Кабельные сети, ТКТ, СТЭП, Росстройинвест, Простор-Телеком, Каргилл-Юг, Магнит, смк СОГАЗ, смк Скандинавия, смк Садко, СпортМедИмпорт и др.
Автор публикаций по управлению временем в бизнес-среде, в том числе на английском языке. Разработчик и ведущий тренингов по тайм-менеджменту в различных сферах управленческой деятельности.
Кандидат исторических наук, доцент кафедры психологии РЭУ им. Г.В. Плеханова.
Спикер, Тренер по продажам и переговорам, построению команд и коммуникациив команде.
Мотивационный тренер по продажами переговорам;
Практик создания отделов продаж и системы продаж в компаниях. Стабильные показатели выполнения планов продаж.
Опыт профессиональной деятельности более 13 лет в сфере подбора, обучения и мотивации на результат менеджеров отделов продаж.
Организация эффективных процессов внутри отдела продаж и при взаимодействии с клиентами.
Автор книги «Боль и удовольствиев продажах».
Бизнес-тренер, тренер по мотивации персонала, коуч по самомотивации
Владелец IT-компании по исследованию РЕАЛЬНОГО мнения сотрудников In-eo HR исследования.
Преподаватель MBA и президентской программы подготовки управленческих кадров.
